슈피겐코리아의 대학생 인턴을 소개합니다.

대학생 인턴에 대해 아시나요? 대학생 인턴은 기업에서 현장실습 프로그램에 참여하는 대학생들을 일컫는 말입니다. 슈피겐코리아도 대학 취업지원센터와 연계하여 현장실습 프로그램을 운영하고 있습니다.

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현장실습 프로그램이란?

교육부 대학생 현장실습학기제 규정에 따라 운영되는 산학연계 프로그램입니다. 기업은 우수 인재를 조기 발굴하는 기회를, 현장실습생(이하 대학생 인턴)은 실무를 경험하며 학점을 취득할 수 있습니다.

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슈피겐코리아는 해외영업, 마케팅, 인사 등의 다양한 직무에서 현장실습 프로그램을 시행하고 있습니다. 슈피겐코리아의 현장실습 프로그램은 어떠한지 인턴들의 이야기를 직접 들어볼까요?

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좋은점1. 현업부서의 실무를 직·간접적으로 경험할 수 있는 기회가 많아요!

슈피겐코리아는 인턴들이 각 부서에서 주도적으로 실무에 대한 경험을 쌓을 수 있도록 노력하고 있습니다. 인턴들도 자유롭게 의견을 제시하고 팀/부서의 실무를 경험함으로써 해당 직무에 대해 더 깊이 이해할 수 있는 문화를 만들고 있습니다.

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" 마케팅 콘텐츠 ideation을 제안하기도 하고, 프로젝트를 위해 인플루언서를 리스팅 하는 등의 업무를 하며 생산적이고 실속 있는 업무를 한다고 느꼈어요. 제 아이디어가 채택되거나 인플루언서가 선정되었을 때 몹시 뿌듯했답니다. "

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" 인사팀에는 재직자 민감 정보가 많아 실무 기회가 없지 않을까 걱정했는데, 같은 인턴들을 대상으로 전반적인 인사 실무를 경험할 수 있었어요. 대표적으로 대학생 인턴 온보딩 프로세스를 기획하였고, 지금은 운영하면서 수정/보완하고 있습니다. "

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" 인턴임에도 단순 보조 업무만 하지 않고 실무를 할 수 있어서 좋았어요. 실제로 저의 경우엔 아마존 플랫폼의 키워드 광고를 위해 비록 적은 금액이지만 프로님들과 함께 실제로 예산을 집행해서 업무를 진행했었어요. "

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좋은점2. 여러 학교, 여러 직무의 인턴 동기들이 많아요!

슈피겐코리아는 여러 학교와 연계하여 다양한 직무에서 현장실습 프로그램을 진행하는 만큼 많은 인턴들과 함께 하고 있습니다.

각자 다른 학교 출신의 다양한 인턴들이 서로 만나 네트워킹을 쌓고 교류할 수 있으며, 2022년부터는 인턴 간담회를 통해 자신의 직무 성향을 알아보고, 서로를 더 알아가는 자리도 마련하고 있습니다.

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" 모두 직무도 다르고 팀도 달라서 서로의 이야기를 통해 여러 직무와 부서에 대하여 간접적이지만 꽤 많은 정보를 얻을 수 있었고 덕분에 제 시야도 넓어진 거 같아요. "

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" 다른 회사에서 인턴할 때는 회사에 인턴이 저 혼자여서 적응하는데도 지금보다 어려웠었는데 지금은 인턴분들도 많고 직무나 부서 관계없이 교류하면서 더 즐겁게 인턴생활을 하고 있어요. "

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좋은점3. 임직원을 생각하는 복지 제도 덕분에 업무가 효율적이에요

슈피겐코리아는 활기차게 새로운 가치를 만들어낼 수 있는 업무 환경을 조성하고자 임직원들을 위한 여러 제도들을 시행 중입니다. 임직원분들이 쾌적한 환경에서 최상의 몸과 마음의 건강 상태를 갖추실 수 있도록 지원하는 것이 고객 관리의 첫걸음이라고 생각합니다.

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" 점심시간이 90분이라 너무 좋아요. 많은 회사의 점심시간이 60분인 걸로 알고 있는데 그러면 식사만 하기도 빠듯해요. 그래도 슈피겐은 점심시간이 90분이라서 여유롭게 식사할 수 있어요. 식사 후에 커피 들고 선정릉 주위를 산책하는 것이 저의 즐거움 중 하나에요. "

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" 인턴 동기들과 Give&Take day (매주 목요일 2시간 조기 퇴근 제도)를 활용해서 코엑스나 회사 주변 맛집을 탐방했던 것이 많이 생각나요. 특히 회사 건너편 꼼장어집이 기억나요. 퇴근 때는 웨이팅이 항상 있어서 궁금했는데 2시간 일찍 가니까 바로 들어갔어요. 물론 맛도 훌륭했죠. "

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